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Définition

Le portage salarial est une nouvelle forme d’emploi à mi-chemin entre le salariat et l’entreprenariat. Ce statut permet de développer une activité professionnelle indépendante, tout en conservant la couverture sociale d’un salarié classique.

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L’article L1254-2 du Code du travail et l’article 2 de la convention collective des salariés portés (IDCC 3219) fixent les conditions d’éligibilité à ce statut.

Adresse

  • 3 Rue d'Athènes, 92700 Colombes
  • (+33) 061 113 3390
  • Contact@custompro.fr

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